【サービスの目的】es（エントリーシート）は就活の最初の大きな関門と言っても過言ではなく、大企業になるほど洗練されたesが必要です。一方、多くの学生は社会経験のある大人に添削をしてもらう機会が少ないため、esが洗練されず、良い経験や人間性なのに落ちてしまっています。 トップ就活生が目指しがちな外資系コンサル。一見、志望動機は聞かれないように思えますが、実際は聞かれるものです。聞かれた際にすぐ答えられるよう、こちらの記事では回答例もご紹介しています。ぜひ参考にしてください。 エントリーシート（es）の平均的な通過率や難関企業ランキングを知って就活に役立てましょう。エントリーシート通過率（es通過率は）企業によって大きく異なります。平均的な通過率と比較してその差を本格的な就活が始まる前に知っておきましょう！ 「履歴書や職務経歴書に自信がないけど、たぶん大丈夫！」と甘く考えており不採用となるケースは少なくありません。今回は、書類選考の通過率とその仕組みについて転職のプロが語り尽くします！ 日本の大手コンサル会社であるドリームインキュベータ、野村総合研究所、三菱総合研究所、船井総合研究所、シグマクシスの5社を有価証券報告書の数字から読み解き、事実確認し、最後には志望動機として使えそうな点も解説したいと思います。 日系コンサルティングのNRI(野村総合研究所)のインターン選考情報(選考フロー、ES、Webテスト、面接、グループディスカッション)の体験談。実際の面接官にの質問やグループディスカッションのお題に … esを締め切りをギリギリに提出することはデメリットです。私の経験から、断言できます。今回は、esを締め切りギリギリで出すデメリットを理由を添えて、お応えします。esの提出における早さが『どれほど大事か』わかりますので、就活生は一読することをオススメします！ 面接の通過率は採用人数と企業の人気度合いにより異なります。新卒は一次面接から内定獲得にいたるのは5～10%程度と言われており、今回は一次二次三次最終面接と、大まかな面接ポイントと通過率を公 … 日系コンサルティングのNRI(野村総合研究所)のインターン選考情報(選考フロー、ES、Webテスト、面接、グループディスカッション)の体験談。実際の面接官にの質問やグループディスカッションのお題に … 「一次面接はほとんど通るよ」 「一次面接でごっそり落ちるよ」 この2つの声が常にはびこる一次面接の通過率。 どれくらいだと思いますか？ 先輩の意見、友人の意見、ネットからの情報…。 どれも言ってることが全然違うので、しっくりこないと思います。 就活マーチをご覧の皆さん、こんにちは。 今回はesを書く際に知っておくと通過率を上げることができる「コツ」について書きたいと思います。 ですが、その前に、前回書いたesの基本的な書き方・注意点をまだ読んでいない方は、そちらも是非読んでみてください。

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